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【地評線】交匯點評 | 做好“小手筆”里的“大學問”

近日,兩則關愛“一老一小”的暖新聞引發網友點贊。其一,南京地鐵為乘客提供小紙條,詳細標注換乘路線,方便對路線不熟悉的老人出行;其二,上海外灘的巡邏民警隨身帶棒棒糖和紙巾,為哭鬧或與家人走散的孩子提供安慰。小紙條與棒棒糖看似不起眼,但對于需要引路的老人、渴望撫慰的孩子而言,可謂“雪中送炭”。細節里有溫度也有力度,“小手筆”同樣蘊含著“大學問”。

關愛“一老一小”是民生實事項目,也是包羅萬象的宏大課題,但所有的規劃與愿景,最終都要沉淀在百姓日常生活的點點滴滴中,落腳到城市每一個角落和細節里。于細微處見真章,當可感可及的改善發生在群眾身邊,近在咫尺的細節就成為“民生到民心”的“直通車”。“小事”做得越實,“細節”打磨得越精,服務就越能贏得群眾真心點贊。包括“微治理”“微修復”“微執法”“微服務”在內,這些“小手筆”致廣大而盡精微,在消耗最少資源的前提下,用“小切口”解決了實際問題,扎扎實實地優化服務、促進發展。

“小手筆”的力量還在于,它能透過具體的事件與服務,展現出社會治理的細節與溫度,為堅持以人民為中心的發展思想提供生動注解。設置“延時辦理”窗口,假期開放機關大院停車位,在景觀道路“落葉緩掃”……假使沒有這些舉措,大多數群眾的生活也不受影響,但有了它們,人們就會感到被尊重、被呵護。當公共服務多了人情味兒,不僅辦事群眾得了實惠,廣大群眾也能感到熱氣騰騰、幸福溫暖。

“小手筆”應是社會治理的“必答題”。基層處在社會治理和服務群眾一線,但資源有限,若是不拿出繡花功夫,不會創造性落實,開展工作往往就缺乏有力抓手。對基層干部而言,一方面要發揮主人翁精神,保持“置身事內”的狀態。基層不止“一畝三分地”,還蘊含著造福群眾的廣闊天地,等待有心人去發掘、去實踐。比如,乘坐地鐵看似無需智能手機輔助,但“數字鴻溝”妨礙了老人檢索信息,帶來出行不便。當地鐵工作人員換位思考,主動靠前服務,“小手筆”就有了突破口。另一方面,基層干部也要注重發揚民主,保持謙虛謹慎的優良作風。坐在辦公室里想不出鮮活的點子,應注重廣開言路、集思廣益,用腳步丈量城市的便與不便,深入群眾中了解潛在訴求,把“小改進、大獎勵”的工作思路貫徹下去,一點一滴解決群眾最關切的問題。

需要注意的是,“小”與“大”是辯證統一的,細節舉措不能脫離宏觀視野而存在。基層工作只有從大處著眼、小處著手,才能避免陷入零敲碎打、拆東補西的誤區。有一個反面例子很能說明問題:某地群眾反映,地鐵站被共享單車“包圍”。當地在出站口設置了間隔很窄的路障,攔住了單車,也導致行李難出站、輪椅難通行,可謂“解決一個問題留下十個遺憾”。“小手筆”簡約而不簡單,基層干部要眼中“有人”、胸懷“大局”,既擅長“量體裁衣”解決問題,也習慣下“一盤棋”整體考慮,真正讓每一次微小的改良為整體的改善積蓄能量。


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